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Projeto Modelando o Amanhã fortalece tradição do barro e gera autonomia para mulheres em Pernambuco

Em Caruaru (PE), onde o barro ganha forma e conta histórias, o projeto “Modelando o Amanhã” transforma tradição em oportunidade. Desenvolvido pela Fenae e pela Apcef/PE, em parceria com a ONG Moradia e Cidadania, o projeto une cultura, geração de renda e inclusão social ao levar oficinas de arte em barro para mulheres, crianças e adolescentes do Alto do Moura, um dos mais importantes polos de artesanato do Brasil.

Ao todo, são 250 beneficiários diretos e 550 indiretos, impactados pelas ações que combinam capacitação, tradição, arte e autonomia. A proposta vai além do ensino da técnica – as oficinas de modelagem em barro ajudam a preservar a cultura local, ao mesmo tempo em que amplia as possibilidades de geração de renda para mulheres.  Ajudam a preservar um saber ancestral da região, ao mesmo tempo em que ampliam as possibilidades de geração de renda e autonomia para as mulheres. Também envolvem crianças e adolescentes, despertando o sentimento de pertencimento e valorização da própria cultura.

Para o presidente da Fenae, Sergio Takemoto, o projeto reafirma o compromisso da Fenae, das Apcefs e da Moradia e Cidadania com iniciativas que unem cultura, inclusão produtiva e transformação social. “É muito significativo ver a cultura do barro sendo transmitida de geração em geração e, ao mesmo tempo, abrindo caminhos para autonomia e renda. Esse é o tipo de iniciativa que impacta de verdade a vida das pessoas e esse é o nosso objetivo”, afirmou.

Esse impacto pode ser visto de perto em ações realizadas junto à rede pública de ensino. Em uma das atividades do projeto, realizada na Secretaria de Educação de Caruaru, cada peça moldada carregava identidade, memória e novas possibilidades de futuro. Durante a ação, que aconteceu na última semana, o presidente da Apcef/PE, Paulo Moretti, destacou o impacto da iniciativa na comunidade. “Quando a gente vê essa meninada aqui, com os olhinhos brilhando, a gente tem certeza de que o caminho é esse. É apostar no coletivo, no social, na importância de cada pessoa na construção da nossa sociedade”, disse Moretti.

A conexão entre tradição e identidade também é ressaltada por quem acompanha o projeto de perto. Para a associada da Apcef/PE, Kledja Marabuco, a experiência vai além do aprendizado técnico. “A arte do barro é parte da história de Caruaru. Quando as crianças têm contato com essa tradição, elas descobrem mais sobre sua origem, seu pertencimento e o valor da cultura que têm”, afirmou.

As articuladoras do projeto reforçam esse movimento de valorização cultural. “As oficinas têm um papel importante na valorização do barro como patrimônio cultural do Alto do Moura. As artesãs compartilham seus saberes, enquanto crianças da rede pública descobrem, na prática, a importância dessa tradição para a história e a economia local”, explicou Selda Cabral, coordenadora da ONG Moradia e Cidadania em Pernambuco.

A parceria com o poder público local tem sido fundamental para ampliar o alcance das ações. Para a gerente de Planejamento da Secretaria da Mulher de Caruaru, Raiane Alves, o projeto fortalece o vínculo entre cultura, educação e inclusão. “Estamos muito felizes em contar com a Apcef e com a Moradia e Cidadania para levar essas oficinas às crianças da rede municipal, repassando tradições e saberes das nossas mestras do barro”, avaliou.

Em Caruaru, o barro continua moldado pelas mãos de quem carrega história. E com o projeto Modelando o Amanhã, agora também passa por quem começa a descobrir, ali, novos caminhos para o futuro.

Futuro Brilhar
Para fortalecer a campanha e ampliar o engajamento de empregados da Caixa, aposentados, pensionistas e da sociedade civil em geral, acesse o site Futuro Brilhar. Na plataforma, os doadores encontram informações sobre a campanha, os projetos em andamento e notícias relacionadas.

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Eleições da Funcef começam hoje (24)

Começa hoje, às 10h (horário de Brasília), a votação do primeiro turno das eleições da Funcef 2026. Neste pleito, serão escolhidos os representantes para a Diretoria de Benefícios, duas vagas no Conselho Deliberativo e uma vaga no Conselho Fiscal. 

Os participantes do Fundo têm até a próxima sexta-feira (27) para votar por meio eletrônico, no site ou no aplicativo da Funcef. Link da votação, aqui. Caso haja segundo turno, ele ocorrerá entre 6 e 9 de abril.

Poderão votar os participantes ativos e assistidos da Funcef, maiores de 18 anos, regularmente inscritos nos planos de benefícios até o dia 31/01/2026.

Para a Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa (Fenae), este é um momento estratégico para fortalecer a governança da Fundação e garantir que as decisões sobre benefícios, sustentabilidade dos planos e fiscalização dos recursos estejam alinhadas aos interesses dos quase 140 mil participantes ativos e aposentados.

“O processo eleitoral é o principal instrumento de participação democrática dos empregados na gestão Funcef. Precisamos eleger representantes preparados, com experiência, compromisso e independência para defender os direitos dos participantes”, afirma o presidente da Fenae, Sergio Takemoto.

Conheça os candidatos apoiados pela Fenae:

Diretoria de Benefícios

Jair Pedro Ferreira, número 100

Atual diretor eleito de Benefícios da Funcef e candidato à reeleição, Jair é empregado Caixa desde 1989, aposentado, é graduado em Ciências Contábeis e pós-graduado em Direito Previdenciário. Possui certificações em governança e previdência complementar, como ICSS, IBGC (Conselheiro de Administração), CPA-20, ICSS e UniAbrapp. Atuou na criação do Estatuto da Funcef (2007, já foi diretor representante dos empregados na Sasse Seguros, coordenador da CEE e presidente do Conselho da Wiz e da Fenae. 

Conselho Deliberativo
Selim Oliveira (titular), número 200

Com 37 anos de Caixa e experiência em funções gerenciais, é graduado em Administração e Direito, possui MBA pela FGV, pós-graduação em Direito Previdenciário e certificação pelo ICSS. Advogado (OAB/MG), foi presidente do Sindicato dos Bancários de Ipatinga e região e diretor da Apcef/MG.

Ana Carolina Melo (suplente), número 200

Empregada Caixa desde 2005, é gerente geral de rede há mais de 10 anos. Graduada em Administração, com especialização em Varejo e formação como Digital Manager. Foi presidente do Conselho Fiscal da Agecef/SP e atualmente é diretora de Marketing e Comunicação Social da Agecef/SP.
Sâmio Cássio (titular), número 203

Atual presidente do Conselho Fiscal da Funcef, Sâmio é empregado Caixa desde 2007, é atualmente superintendente de rede na SR Salvador (BA). Bacharel em Ciências Contábeis, com pós-graduação em Perícia Contábil, MBA em Finanças, além de certificação pelo ICSS. Foi diretor da Agecef/BA, é membro do Conselho Deliberativo do Sebrae-BA e do Conselho Fiscal da Federação dos Bancários da BA/SE.

Maria Gaia (suplente), número 203

Maria Gaia foi conselheira deliberativa da Funcef entre 2021 e 2024. É empregada Caixa desde 1989, aposentada, é graduada em Direito, especialista em Direito Previdenciário, com MBA em Gestão de Pessoas e pós-graduação em Finanças Corporativas e Mercado Financeiro. Atualmente Gaia é diretora da Federação dos Bancários do Centro-Norte e conselheira da Associação Nacional dos Participantes de Fundos de Pensão (Anapar).

Conselho Fiscal

Jesse Krieger (titular), número 300

Empregado da Caixa desde 1973, aposentado, é bacharel em Administração e possui pós-graduação em Administração Estratégica. Presidiu a Agecef/PR e a AEA/PR, foi vice-presidente da Fenag, participou do Comitê de Benefícios da Funcef e do Conselho Deliberativo da Fenacef. Atualmente, é presidente da Apcef/PR e presidente do Conselho Deliberativo da AEA/PR.

João Delibaldo (suplente), número 300

Empregado da Caixa desde 2013, com 10 anos de experiência anterior no Bradesco. Atuou no varejo e no atacado, inclusive como superintendente executivo. É gerente nacional de Fundos Estruturados. Pós-graduado em Finanças, com MBA em Planejamento Financeiro e certificações como PQO, CFP, CNPI, CGA e CGE. Possui experiência em análise de balanços, compliance e governança.

Confira a live realizada nesta segunda-feira (23) com os com candidatos apoiados pela Fenae:

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Live reúne candidatos apoiados pela Fenae e destaca compromissos com o futuro da Funcef

Na véspera do início das Eleições Funcef 2026, a Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa (Fenae) promoveu uma live reunindo os candidatos que apoia para a Diretoria de Benefícios, Conselho Deliberativo e Conselho Fiscal. A votação começa nesta terça-feira (24), às 10h, e segue até o dia 27, às 18h, por meio eletrônico, no site ou aplicativo da Funcef.

Na abertura, o diretor de Saúde e Previdência da Fenae, Leonardo Quadros, destacou que a eleição de representantes é fruto de uma conquista histórica dos empregados Caixa. Ele chamou atenção para os avanços recentes alcançados na Funcef, resultado de uma atuação articulada e comprometida com os participantes.

“Pela primeira vez em mais de 10 anos, a Funcef utilizou os resultados positivos da Fundação para aumentar o benefício líquido dos participantes”, destacou.

Quadros citou a evolução no processo de incorporação do REB ao Novo Plano, o avanço nas discussões do contencioso, com a Caixa passando a reconhecer responsabilidades que antes não eram admitidas, e o ajuste da meta atuarial, que contribuiu para melhorar o equilíbrio técnico dos planos.

Também foram destacados os resultados alcançados após o ajuste de precificação, com todos os planos apresentando superávit, além da evolução na forma de precificação dos ativos dos planos de contribuição variável, fruto de mudanças regulatórias e de atuação institucional da Fundação.

“Nada disso é fruto do acaso. É resultado de um trabalho técnico, responsável e comprometido com os interesses dos participantes”, afirmou.

Diretoria de Benefícios: olhar técnico com foco nas pessoas

Candidato à reeleição, Jair Pedro Ferreira (100) destacou a trajetória na Caixa, no movimento sindical e na própria Funcef, onde atua desde 2022 como diretor eleito de Benefícios.

Ao longo da live, ele apresentou avanços recentes e iniciativas em andamento, como a proposta do fim da contribuição extraordinária sobre o 13º e a redução de 0,5% das alíquotas de equacionamento, além do andamento da incorporação do REB ao Novo Plano.

Jair também destacou o esforço para aproximar a Fundação dos participantes, com reuniões em todo o país, ações de educação previdenciária e ferramentas como a assistente virtual Sofia.

Conselho Deliberativo: decisões estratégicas e direção da Funcef

Os candidatos ao Conselho Deliberativo destacaram o papel estratégico do órgão, responsável por definir diretrizes e políticas da Fundação. “O Conselho Deliberativo é o órgão máximo da Funcef. É nele que são discutidas todas as diretrizes e políticas de investimento, enquanto a diretoria executa essas decisões”, explicou Selim Oliveira (200).

Já Sâmio Cássio (203) destacou a importância da governança e da atuação responsável. “O momento exige decisões corretas, governança forte e segurança para os participantes”, afirmou.

Maria Gaia (203) reforçou a necessidade de conhecimento técnico e compromisso com os participantes, enquanto Ana Carolina Melo (200) destacou a combinação entre experiência e renovação como diferencial do grupo.

Conselho Fiscal: fiscalização, prevenção e proteção dos recursos

Os candidatos ao Conselho Fiscal enfatizaram a importância do acompanhamento rigoroso da gestão e da atuação preventiva. João Delibaldo (300) explicou o papel do órgão. “O conselho fiscal acompanha, supervisiona, verifica se as regras estão sendo cumpridas e atua de forma preventiva para proteger o patrimônio dos participantes”, destacou.

Já Jesse Krieger (300) ressaltou o compromisso com soluções. “Nosso principal propósito não é buscar problemas, mas encontrar soluções para aquilo que impacta os participantes”, afirmou.

Votação:  das 10h do dia 24 até 18h do dia 27 de março
Vote aqui: https://link.fenae.org.br/eleicaofuncef

Diretoria de Benefícios
 Jair Pedro Ferreira – 100

Conselho Deliberativo
Selim e Ana Carolina – 200
Sâmio Cássio e Maria Gaia– 203

Conselho Fiscal
Jesse Krieger e João Delibaldo – 300
Siga o grupo no Instagram: https://www.instagram.com/participantes_funcef/

Acompanhe a live completa:

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Presidente da Fenae visita oficina de produção “Páscoa Solidária” executada pela Apcef de São Paulo

Chocolates temperados e muito gesto solidário. Na sexta-feira (20/3), no Clube da Capital, o presidente da Federação Nacional das Associações do Pessoal da Caixa (Fenae), Sergio Takemoto, visitou o projeto “Apcef Cidadã” que realiza a 5ª edição da Oficina de Ovos de Páscoa, executada pela Apcef/SP em parceria com a Fenae e a ONG Moradia e Cidadania.

A ação visa produzir cerca de 1.800 ovos de chocolate, que serão distribuídos para dependentes de associados e para famílias em situação de vulnerabilidade. A associação paulista ainda oferece toda a estrutura, como café da manhã e almoço aos participantes.

Durante a visita, Takemoto destacou a satisfação em ver os projetos de responsabilidade social se multiplicando pelo Brasil, resultado do compromisso das entidades associativas de darem a chance de transformar a vida das pessoas, ajudando a construir uma sociedade democrática, plural e igualitária. “Quando as oportunidades surgem, as pessoas se transformam”, afirmou. 

Para Sergio Takemoto, o trabalho realizado tem a ver com dignidade e cidadania, na medida em que promove o desenvolvimento de habilidades por meio de diversos cursos de capacitação. “Quando a mistura é boa, o resultado surpreende: o papel social dos empregados da Caixa tem impacto direto nas comunidades, a exemplo de ações pela equidade de gênero, enfrentamento da violência contra meninas e mulheres, empoderamento feminino e geração de renda”, concluiu.  

O presidente da Fenae disse ter se emocionado ao conhecer de perto a iniciativa “Páscoa Solidária” e conversar com as participantes. Na visita à ação do projeto “Apcef Cidadã”, Takemoto foi acompanhado pela diretora de Relações Sindicais, Sociais e Trabalhistas da Apcef/SP, Vivian Sá, para quem a importância de valorizar iniciativas sociais amplia o olhar para além da rotina do dia a dia.

Disse Vivian Sá: “Muitas vezes estamos focados no próprio cotidiano e esquecemos que o mundo é muito maior. O trabalho desenvolvido no nosso clube é de extrema importância para a transformação de vidas”.

Muitos voluntários que integram a equipe do projeto paulista também consideraram a realização da oficina necessária. A avaliação é de que o aprendizado no preparo de ovos de Páscoa cria um espaço de troca de saberes, fortalece vínculos e valoriza a identidade das pessoas envolvidas. 

A “Páscoa Solidária”, resultado da parceria da Apcef/SP com a Fenae e a ONG Moradia e Cidadania, funciona ainda como um instrumento de geração de renda e expressão cultural.

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